好奇高級大人的人際關係

我覺得很重要的就是「做自己」。

處理事情不懂就要問，千萬不要因為怕被看不起就裝的自己都有懂，如果之後出錯了那就尷尬到自己了，而且還會變成真的被看不起。但如果你先讓人家感覺你都不懂，後來突然做得還不錯，那反而會被另眼相看，自然就會有人想和你接觸，而且這樣吸引來的人通常都會是跟自己志同道合的人。

那如果真的遇到那種很自以為是的同事或是上司，動不動就數落你、看不起你，你可以自我解嘲或是無視。

情況一是你真的不懂，被說無知，那就是真的啊～那也沒什麼，誰一出生就會轉魔術方塊啊？沒有人～反而是那些看不起你的人EQ超低，你就真的不懂了，他還硬要在那邊五四三，那還真是不聰明的人。

情況二是你明明都懂，也都有在做事，也都做對，還要被人雞蛋裡挑骨頭，那請把數落你的人當空氣，因為他沒有值得你學習的地方。

只能說～物以類聚，不要去追求和那些感覺厲害的人打交道，做好自己份內的事情，自然會得到他人青睞、吸引志同道合的人；而對於不知道該如何應對的人際問題，就以尊重為原則，與自己不熟的、不理解的那些人保持距離，相敬如賓即可。

有的上司明明很資深，但又要我們自在一點相處，唉～～怎麼可能自在相處啊！保持距離就對了，一直請謝謝對不起就對了，反正到後面他就不會再說什麼，如果是談得來的前輩，過一陣子自然就會變熟了！